Estrés Laboral. Estrés Relacionado a la Profesión . Estrés en el Puesto de Trabajo . Estrés del Puesto de Trabajo . Reacciones psicológicas y conductuales adversas causadas por las presiones y demandas de los empleadores, clientes u otros factores, como el entorno físico del lugar de trabajo, VIOLENCIA LABORAL o ACOSO LABORAL. . 0.83
Admisión y Programación de Personal. Admisión y Escalafon . Horario de Trabajo . Plan de Trabajo . Programa de Trabajo . La selección, catalogación y encuadramiento de personal. . 0.51
Trabajo de Parto. Contracción uterina repetida durante el alumbramiento y que está asociado con la dilatación progresiva del CUELLO UTERINO. Se da un parto con éxito cuando se expulsa el FETO y la PLACENTA. El trabajo de parto puede ser espontáneo o inducido (TRABAJO DE PARTO INDUCIDO). . 0.47
Medicina del Trabajo. Medicina Ocupacional . Medicina Industrial . Especialidad de la medicina que trata de la promoción y manutención de la salud física y mental de los trabajadores en su local de trabajo. . 0.47
Dolor de Parto. Dolor del Trabajo de Parto . Dolores del Trabajo de Parto . Dolores de Parto . Dolor del Parto . Dolores del Parto . Dolor del Trajo de Parto . Dolor asociado al TRABAJO DE PARTO en el PARTO. Es causado sobre todo por CONTRACCION UTERINA así como por la presión en el CUELLO UTERINO, VEJIGA y el TRACTO GASTROINTESTINAL. El DOLOR DE PARTO ocurre sobre todo en el ABDOMEN, la INGLE y en el DORSO. . 0.46
Inicio del Trabajo de Parto. Comienzo del verdadero TRABAJO DE PARTO, que se caracteriza por contracciones uterinas cíclicas de frecuencia, duración e intensidad crecientes, que provocan el inicio de la dilatación cervical (PRIMER PERIODO DEL TRABAJO DE PARTO). . 0.46
Eficiencia Organizacional. Eficiencia Administrativa . Productividad Organizacional . Productividad del Trabajo . Eficiencia de Programa . La capacidad de una organización, institución o negocio de producir resultados deseados con un mínimo de gasto de energía, tiempo, dinero, personal, material, etc. . 0.46